Stellenangebote für Personalreferent

Auf- und Ausbau der Personal- und Organisationsentwicklung für die gesamte Organisation im In- und Ausland; Weiterentwicklung der Führungskultur durch Schaffung eines passenden Angebotes der Führungskräfteentwicklung;...

Ansprechpartner für personalwirtschaftliche Fragestellungen sowie in der aktiven Personalentwicklung; Korrespondenz mit externen Partnern und Dienstleistern (externe Lohnbuchhaltung, Behörden);...

Verbesserung bestehender Prozesse und Standards im Personalwesen in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung; Personalentwicklung/ BGM/ BEM; Organisation und Unterstützung der Rekrutierungs-Prozesse; Gestaltung der Zusammenarbeit;...

Mitarbeit in der Personalbetreuung und -entwicklung; Weiterentwicklung der Bereiche Reporting und Digitalisierung im Personalwesen; Übertragung von Sonderprojekten;...

Personalleitung für das städtische Personal mit Verantwortung für alle Personalprozesse (Personalgewinnung, -bindung, Mitarbeiterbetreuung); Beratung des Vorstandes und der Führungskräfte in allen Personalangelegenheiten;...

Durchführung des High Volume Recruitings für unser Servicecenter – von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung; routinierte Durchführung von Assessmentcentern und Interviews; Erstellung von Statistiken, Personalreportings und Präsentationen;...

Betreuung und Unterstützung unserer Fachbereichsleiter und Mitarbeiter in allen arbeitsrechtlichen Fragestellungen; Durchführung des gesamten Einstellungsprozesses, von der Stellenausschreibung bis zur Stellenbesetzung;...

Zur Planung, Koordination und Betreuung unserer Berufsausbildung;...

Selbstständige Entwicklung und Realisierung von zielgruppenbezogenen Programmen zur Personalentwicklung – mit Blick auf Gesamtbankstrategie und laufende Veränderungsprozesse;...

Sie verantworten die HR-Arbeit von der Rekrutierung bis zum Austritt für ein internationales und hochqualifiziertes Team von 50 Mitarbeitern in einem agilen und integrativen Umfeld;...

Sicherstellung, Betreuung und Weiterentwicklung der SAP-HR-Module bez. Basis- und Anwendungsfunktionen für alle SAP-HCM-Core-Module mit Schwerpunkt Zeitwirtschaft (PT) und Personaleinsatzplanung (PEP) und dort einsetzbarer Self-Service-Szenarien;...

Betreuung und Beratung der Mitarbeiter und Führungskräfte innerhalb des zugewiesenen Betreuungsbereichs in allen personalwirtschaftlichen und personalentwicklungsrelevanten Themen;...

Als HR Business Partner betreuen Sie ganzheitlich Beraterteams in der Personalauswahl, Personalentwicklung und Personalbetreuung;...

Beratung und Betreuung von Führungskräften sowie Mitarbeitenden in allen arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Fragestellungen Umsetzung personeller Maßnahmen - von der Stellenausschreibung über die gesamte Arbeitsphase;...

Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung; Betreuung, Pflege und Weiterentwicklung des SAP HCM Systems in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern; Erstellung von Berichten, Auswertungen und Statistiken;...

Personalmanagement, insbesondere Übernahme von Personalplanung, Bewerbermanagement und Recruiting; administrative Abwicklung aller damit verbundener Arbeitsschritte, wie z. B. Erstellen von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen, etc;...

Employee Life Cycles für einen definierten Mitarbeiterkreis; Unterstützung und Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragestellungen; Ansprechpartner für alle Fragen rund um die Ausbildung;...

Betreuen von etwa 50 Auszubildenden und Studenten in 11 Berufen – von der Auswahl bis zur Übernahme; Durchführen der kaufmännischen Ausbildung als zuständiger Ausbilder;...

Verantwortliche Übernahme aller erforderlichen Aktivitäten aus dem Bereich internes / externes modernes HR-Recruiting (von der Stellenbeschreibung / -ausschreibung bis zur Bewerberauswahl);...

Du führst die Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis durch; bist verantwortlich für die eigenständige Durchführung sämtlicher personaladministrativer Tätigkeiten im Rahmen der Personalbetreuung;...

Unterstützung der Unternehmen beim gesamten Bewerbungsprozess; Erstellung der Ausbildungsverträge für Unternehmen der Gruppe; Übernahme aller anfallenden, administrativen Tätigkeiten innerhalb des Ausbildungsteams;...

Personalwirtschaftliche, eigenständige und standortübergreifende Betreuung und Verwaltung von ca. 60 außertariflichen und leitenden Angestellten sowie Expatriates inkl. eigenständiger Abwicklung bei internationalen Wechseln und Entsendungen;...

Betreuung und Beratung unserer Mitarbeiter, der Krankenkassen und Behörden in administrativen, arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Personalfragen; enge Zusammenarbeit mit den Führungskräften in allen personalrelevanten Themen;...

Betreuung eines festgelegten Mitarbeiterkreises im Sales Bereich; Suche, Auswahl, Integration und Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter; Unterstützung der Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragen;...

Eigenständige Ausführung von Sekretariatsaufgaben und allgemeinen Büroarbeiten inkl. Organisation des Büromaterials, Verbrauchsmaterialen für das Werk einschließlich der Abwicklung des Bestellprozesses im Werk inkl. Anlage der Bestellungen in SAP;...